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Johannes Haferkamp

Organisationsberater
Coach

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»Nutzen ist das Ziel, Respekt als Grundhaltung und Kreativität als Gestaltungsprinzip – das sind wesentliche Elemente meiner Beratung von Menschen und Organisationen.«

Ausbildung

  • XLNC-Leadership Diagnostik
  • European Assessor für Qualitätsmanagement (EFQM)
  • Coach und Mastercoach (Deutsche Gesellschaft für Coaching)
  • Systemische Organisationsentwicklung (Management Center Vorarlberg)
  • Diplom-Sozialpädagoge

Sprachen

  • Deutsch

Berufserfahrung

  • Seit 2018 CTD Consulting Network
  • Seit 1996 Selbständiger Organisationsberater und Coach
  • Kooperationspartnerschaften Management Center Vorarlberg,
  • Laterale Organisationsberatungsgesellschaft  
  • 2008 Interne Personal- und Organisationsentwicklung 
  • 1990 – 2008 Führungstätigkeit in der Sozialwirtschaft

Beratungsfokus

  • Begleitung und Gestaltung von Organisationsentwicklungsprozessen
  • Moderation von Workshops und Seminararbeit zu den Themen Führung, Teamentwicklung, Laterales Führen, Konfliktmanagement
  • Coaching von Führungskräften, Vorständen
  • Konzipierung und Durchführung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen
  • Potenzialanalyse und Diagnostik

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